ワークシェアや
育児休暇など
⇒中小企業にとっても切実な問題
・いかに家庭を大事にしながらビジネスを実行できるか？
・中小企業を従業員一人一人の事情を理解できる
良い人材をﾋﾞｼﾞﾈｽの最前線に立ってもらうには
⇒普通の生活感覚をどれだけ組織に持ち込むかということが大切
パソコンやＩＴの発達で
単純労働は
ｵﾌｨｽの中で少なくなってきた
そうなると
創造的な労働
コミュニケーションを中心とした労働が
必要となってくる
つまり
プライベートと仕事の垣根も低くなり
オフィス内では仕事
して帰宅したらﾌﾟﾗｲﾍﾞｰﾄという区分けも
あまり意味がない
いかに
むりなく
生活しながら
労働の生産性を上げるか
今後の課題はその辺にある
【おまけ】
スコットランドが独立するかどうかが明日住民投票.で決まるらしい
独立となると
世界中で独立がブームになるのか？
とにかく
住民が投票して
過半数をとれば独立できるのだから
経済的有利となれば続々独立国ができるのでは？
沖縄が独立などという話も
水面下ではかなり進んでいるらしいが
そんな日もくるのだろうか？
【ＷＫコンペで８０台を出すために】
明日は
秦野でコンペ
しっかり道具を準備して
練習もして
本番に備えよう！！
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